Гаро Одабашян: Какво означава „мотивиращо възнаграждение”?
Търсенето определя предлагането, а безработните са много. С този мотив работодателите са прави да предлагат ниски заплати, но оттам насетне въпросите са много. Защо в обявите за работа вместо посочено конкретно число заплатата е характеризирана с неясни термини като "мотивиращо възнаграждение"? Г-жа Колева е права и да пита защо в София заплатите са в пъти по-високи от Варна при едни и същи цени на живот? Може би заради наемите? Защо очаквате квалифициран персонал, когато предлагате меко казано смешни възнаграждения? Защо дори и ниските заплати се бавят? Защо цените на крайния продукт у нас и в чужбина са едни и същи, но заплатите в пъти различни? Наясно съм, че има и изключения, но в България да видиш упомената заплата в обявата за работа вече не е практика, а рядко срещана екстра. Уважаеми господа работодатели, нека не си губим взаимно времето! За да няма после "ние се правим, че работим, те се правят, че ни плащат".