etnosi.wordpress.com
Работодателите могат да четат личните съобщения на служителите си, изпратени през чат програми и електронна поща в работно време.Това е определил Европейският съд по правата на човека (ЕСПЧ) в Страсбург, съобщава "24 часа".
ЕСПЧ решил по конкретен казус, че фирма, която чела съобщенията на свой работник, изпратени през Yahoo Messenger в работно време, е била в правото си. Съдиите са произнесли решението си във вторник. То обвързва правно всички страни, ратифицирали Европейската конвенция за правата на човека.
Конкретният случай е на румънски инженер, който се обърнал към съда да постанови дали работодателят му е нарушил правото на поверителна кореспонденция, когато се добрал до нея, и впоследствие го уволнил през 2007 г. Инженерът ползвал Yahoo Messenger за лични контакти и за професионални. Понеже компанията проникнала в работен акаунт, съдиите определили, че работодателят не е в нарушение.
Редактор "Екип на Петел",
За реклама в "Петел" на цена от 40 евро без ДДС на ПР публикация пишете на [email protected]
Следете PETEL.BG всяка минута 24 часа в денонощието!
Изпращайте вашите снимки на [email protected] по всяко време на дежурния редактор!
Бури причиниха щети и засегнаха пътния трафик в Германия
Дата: 22/08, 07:54
Жегите доведоха до спад в нивата на Седемте рилски езера
Дата: 22/08, 07:43
Спартак гостува на шампиона
Дата: 22/08, 07:36
Отбелязваме 149 години от Шипченската епопея
Дата: 22/08, 07:28