Повече почивни дни и по-високи майчински?


14/12/2015, 22:51

кадър: Нова тв

По-дълъг платен отпуск от догодина и то с 5 дни. Тази идея обсъдиха днес работодатели, синдикати и министри, предава Нова.

Има ли шанс от 2016 да почиваме повече? 

 

В момента регламентираният платен годишен отпуск е 20 дни. Според независимия депутат Георги Кадиев дните трябва да са с 5 отгоре. Мотивите - стресът на работата е много, а той води до тежки болести. 

 

Социалните партньори се съгласиха, че стресът е проблем, но увеличаването на отпуска нямало да го реши. И затова казаха „не” на предложението. 

 

Втората идея, която беше обсъдена днес, е майчинските за втората годината на детето да се обвържат с минималната работна заплата. И така от догодина да се увеличат от 340 на 420 лева. Но и тук отговорът на социалните партньори беше отрицателен. Най-вече защото заплатата е доход, а майчинските - обезщетения. И не трябвало двете неща да се бъркат.

 

Повече гледайте във видеото! 

Добави Petel.bg в Google

Редактор "Екип на Петел",

"За нас"


За реклама в "Петел" на цена от 40 евро без ДДС на ПР публикация пишете на [email protected]

Следете PETEL.BG всяка минута 24 часа в денонощието!

Последните новини виж - ТУК!


Проверка на фактите: Съобщете ни, ако видите фактологични грешки и нередности в статията или коментарите. Пишете директно на [email protected]. Ще обърнем внимание!


Изпращайте вашите снимки на [email protected] по всяко време на дежурния редактор!

 

 



Зареждане на коментарите. Моля, изчакайте!



Спонсорирани връзки.



Задържаха 19 души при спецоперация на СДВР срещу наркоразпространението
Дата: 09/05, 16:04

Спецакция на СДВР: 19 арестувани
Дата: 09/05, 16:03

Междуконтиненталната дистанционна хирургия вече е реалност
Дата: 09/05, 15:50

Емил Дечев: МВР-служители изскачат в архива на Петьо Еврото
Дата: 09/05, 15:45

Костадинов алармира: 3-ма мъже с пръти нападнаха участници на "Безсмъртния полк"
Дата: 09/05, 15:26

Още новини
Спонсорирани връзки.

twitter Facebook
Нагоре Назад
Petel.bg © 2011 - 2026 | Пълна версия