На нова схема за заобикаляне на законодателството се натъкнали това лято представителите на Инспекцията по труда във Варна. Работодатели масово наемали работници, без да сключат договор с тях. Когато им направели проверка обаче, те ловко се опитвали да се измъкнат с оправданието, че в момента провеждат интервю. И обяснението, че ако им харесва как работи кандидатът, едва тогава ще сключат договор с него.
По думите на шефа на инспекцията Иван Иванов това е абсолютно недопустимо. Той отбеляза, че интервю се прави в кабинет, на маса, а не в кухнята, докато мераклията за работното място реже лук или пържи картофи. Този тип шмекерии били характерни предимно за представители на малките и средни предприятия от сезонния бизнес.
Иванов предупреди, че ако инспекторите засекат някой да работи без трудов договор, санкцията за работодателя може да стигне от 1500 до 15 000 лева.
Десислава Димитрова
Кирил Белелиев: „Соларната система не свършва с монтажа на панелите“
Дата: 12/11, 21:30
Белгия обърна Турция и постави под въпрос мястото ѝ в елита
Дата: 12/11, 21:22
Йотова поздрави проф. Николай Овчаров за премиерата на последния том от трилогията му за Второто българско царство
Дата: 12/11, 21:19
КНСБ: Недопустимо е съдбата на работници да се ползва за натиск върху държавни институции
Дата: 12/11, 21:11
