Предприемач: 4-дневната работна седмица е добра идея, но не може да е универсална

09/10/2023, 16:49

Редактор: Юлия Георгиева, кадър Нова тв

По отношение на 4-дневната работна седмица първо трябва да се отбележи, че българския Кодекс на труда все още не е преживял 89-а година и е застинал в миналото. Второ, добре е самите фирми да експериментират и да видят какъв модел на работа е най-подходящ за техните служители. Някои фирми пускат служителите си в петък още в 15 часа, други пък имат задължително присъствие в офисите през част от работната седмица, а през другата - онлайн режим. Така че на места вече се прилагат различни модели. Има и компании, в които вече се прилага 4-дневна работна седмица у нас, но тя няма как да стане универсална, тъй като има много сфери, в които тя не подхожда. Например държавната администрация, училищата.

Това коментира пред Нова тв предприемачът Добромир Иванов.

Има сектори, в които това не е възможно. Още повече че реалния бизнес се опитва да обслужи клиента 24/7, което означава, че ако съкратим работното време, клиента ще е още по-недоволен, коменитра Антония Петрова.

Най-добрият модел на график при 4-дневната работна седмица е да се почива през уикенда и в сряда, а не да се сливат дните. Защото така се дава възможност на хората да отидат до администрациите, когато имат нужда, а не на почивка, допълни Иванов.

Според мен първа стъпка на държавата в посока облекчаване на хората е да се дигитализира всичко, което е възможно като административни услуги, за да може да се даде възможност за глътка въздух и на хората, и на чиновниците, посочи още той.