Не се знае как ще се пенсионираме след 2037 година

25/04/2025, 11:45

Пиксабей

Заради демографската криза са необходими решения за пенсионната система с дългосрочен характер. Това заяви пред БНР Зорница Русинова, председател на Икономическия и социален съвет. Последната реформа свършва до 2037 г., напомни тя.

Икономическият и социален съвет е изготвил единствен по рода си анализ, който обхваща съвременната архитектура на системата, както е създадена преди 30 години, обхващащ позитивите, негативите и натрупаните проблеми – анализ, който се разпростира и върху трите стълба на пенсионната система, поясни председателят на ИСС.

"Няма конкретни предложения относно пенсионната възраст. По-скоро препоръчваме въвеждане на ясен регламент за придобиване право на пенсия след 2037 г. За момента правните норми гарантират изравняване на възрастта между мъжете и жените до 2037 г."

Според Русинова от една страна следва да се стабилизира финансово осигурителната система, а от друга – да продължи повишаването и адекватността на пенсиите.

Tvboutique.bg Мощна акумулаторна косачка за перфектна градина

По думите ѝ, трябва да се помисли за конкретни решения, свързани с ковид добавките, които са с отпаднала необходимост. Предлага се да има по-голяма предвидимост в определянето на максималния и минималния осигурителен доход, така че цялата осигурителна система в дълъг хоризонт да може да предвиди плащанията си.

Сред препоръките Зорница Русинова открои запазването на швейцарското правило, но минималната пенсия да е със социалнозащитна функция, без да изкривява целия модел по отношение на приноса – да има по-сериозна връзка принос – права.

Експертите апелират да се преразгледа цялостната дефиниция за осигурителния стаж и да се усъвършенства системата по отношение на втория и третия стълб, за да се осигурят по-високи пенсии на хората, които тепърва ще ги получават.

Друга препоръка е да има и конкретни мерки по отношение на пазара на труда, за да има достатъчно работещи, които да гарантират принципа на солидарност между поколенията.

Важна тема е и по-добрата синхронизация в прилагането на европейските регламенти, защото все повече хора ще упражняват трудовите си права и извън страната, отбеляза Русинова.